HR Business Partnerin / Personalreferentin

Kurzprofil MM 2301-1103

Personalbetreuung von A-Z/ Projektarbeit Personal und digital / Budgetierung / Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretung 

Personalreferentin, M. Sc. Human Resource Management, 29 J., > mit siebenjähriger Erfahrung im Bereich Personal. Erfahren in der Umsetzung und Steuerung des gesamten Spektrums der operativen Personalarbeit. Sehr gute Englisch-Kenntnisse. Sucht verantwortungsvolle Aufgabe als HR Business Partnerin, gerne auch mit Führungsverantwortung in einem Unternehmen im nördlichen Ruhrgebiet.

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